เป็นความจริงหรือไม่ที่รัสเซียเป็นผู้นำในจำนวนผู้นำสตรี?
เตรียมวัสดุ: Anastasia Karimova
RBC เมื่อวานนี้พร้อมลิงก์ การวิจัยของ Grant Thornton ได้ตีพิมพ์ข่าวที่ว่ารัสเซียควรจะเป็นที่แรกในโลกในจำนวนผู้หญิงในหมู่ผู้จัดการระดับสูง - ผู้หญิงครอง 40% ของโพสต์ชั้นนำใน บริษัท รัสเซีย ในรายงานของ Grant Thornton เมื่อปีที่แล้วรัสเซียก็เป็นผู้นำในด้านจำนวนผู้บริหารธุรกิจหญิง
ตามแหล่งข้อมูลอื่น ๆ สิ่งนี้ไม่ได้มองโลกในแง่ดีเลย: ผู้เชี่ยวชาญของ Ward Howell กล่าวว่าในบรรดาผู้อำนวยการทั่วไปที่ดูแล บริษัท รัสเซียรายใหญ่ที่สุดในรอบสิบปีที่ผ่านมามีเพียงสี่คนที่เป็นผู้หญิง (ประมาณ 1.4%) ในเวลาเดียวกันมีเพียงหนึ่งใน บริษัท เท่านั้นที่บริหาร บริษัท มานานกว่าหนึ่งปีครึ่ง วันนี้เพียง 1% ของซีอีโอของธุรกิจที่ใหญ่ที่สุดในรัสเซียเป็นผู้หญิง ในโลกสถานการณ์กับผู้หญิงที่หัวหน้า บริษัท นั้นดีขึ้น แต่ไม่มากนักตัวอย่างเช่นในบรรดาซีอีโอของ Fortune 500 บริษัท เพียง 4.4% เป็นผู้หญิง เราเรียนรู้จากตัวแทนของ บริษัท ต่างประเทศที่ว่าจ้างพนักงานระดับสูงทำไมอำนาจของผู้หญิงในรัสเซียจึงเป็นเรื่องโกหก
Galima Akhmadullina ที่ปรึกษา Odgers Berndtson
ผู้หญิงในการเป็นผู้นำได้ล้อมรอบเราตั้งแต่วัยเด็ก: หัวหน้าโรงเรียนอนุบาล, วิธีการ, ครู, หัวหน้าครู, อาจารย์ใหญ่ของโรงเรียน, แพทย์, หัวหน้านักบัญชี, หัวหน้าแผนกบุคลากร ... ดูเหมือนว่าประเทศถูกปกครองโดยผู้หญิง อาจเป็นความเข้าใจผิดที่ก่อให้เกิดตำนานว่ามีผู้นำสตรีจำนวนมากในรัสเซีย อย่างไรก็ตามการแยกผู้จัดการและผู้จัดการระดับสูงออกมานั้นเป็นเรื่องที่คุ้มค่าที่จะต้องพิจารณาผู้นำประเทศในฐานะเจ้าหน้าที่ในการบริหารเช่นเดียวกับการนับหัวหน้านักบัญชีในฐานะผู้จัดการอันดับต้น ๆ
แม้จะมีข้อเท็จจริงที่ว่าในประเทศของเราจำนวนผู้หญิงในตำแหน่งอาวุโสอาจดูน่าประทับใจตามที่นักวิเคราะห์ที่ Grant Thornton, รัสเซียไม่สามารถพิจารณาประเทศที่มีมุมมองที่ก้าวหน้าในเรื่องเพศ อย่างไรก็ตามผลการวิจัยของพวกเขาเผยให้เห็นแนวโน้มที่สังเกตมานาน: ประเทศกำลังพัฒนามีความกระตือรือร้นมากกว่าประเทศที่พัฒนาแล้วโดยใช้โอกาสใด ๆ ในการกระตุ้นเศรษฐกิจและลดช่องว่างทางเพศ
สถาบันวิจัยอีกแห่งหนึ่งคือสถาบันวิจัยเครดิตซุยเซได้ติดตามองค์ประกอบทางเพศของผู้บริหารระดับสูงและคณะกรรมการบริหารของ บริษัท ต่างประเทศรายใหญ่เป็นเวลาสองปี ตามสถาบันนี้ในรัสเซียมีเพียง 8.1% ของผู้หญิงที่อยู่ในคณะกรรมการ ในรายงานปีนี้ผู้เชี่ยวชาญของสถาบันพิสูจน์ว่า บริษัท ที่มีส่วนร่วมในการบริหารจัดการของผู้หญิงสูงแสดงให้เห็นถึงผลกำไรที่สูงขึ้นผลกำไรระดับของการชดเชยและตำแหน่งที่แข็งแกร่งในตลาด เป็นที่น่าสังเกตว่าใน บริษัท ที่มีผลกำไรมากกว่า 100 ล้านดอลลาร์ผู้หญิงส่วนใหญ่มีส่วนร่วมในการสื่อสาร
ภาพ: 1, ภาพหน้าปกผ่าน Shutterstock