"คนที่อยู่บ้าน": ทำไมผู้สมัครในญี่ปุ่นถึงได้คะแนนต่ำ
Dmitry Kurkin
สำนักงานรับสมัครนักศึกษามหาวิทยาลัยโตเกียว ในช่วงหลายปีที่ผ่านมาเธอประเมินการประเมินต่ำกว่าสัปดาห์ที่แล้วโดยอ้างแหล่งข่าวที่ไม่มีชื่อชื่อหนังสือพิมพ์ Yomiuri Shimbun ซึ่งเป็นหนึ่งในหนังสือพิมพ์รายวันรายใหญ่ที่สุดของญี่ปุ่นรายงานว่า คนวงในกล่าวว่าการจัดการของมหาวิทยาลัยเป็นไปตามนโยบายการเลือกปฏิบัติตั้งแต่ปี 2554 ดังนั้นจึงลดสัดส่วนของผู้หญิงที่เรียนอยู่ที่มหาวิทยาลัยถึงสามสิบเปอร์เซ็นต์
มีรายงานว่าผู้ตรวจการพิจารณาการกระทำของพวกเขา "ความชั่วร้ายที่จำเป็น" “ ผู้สำเร็จการศึกษาจำนวนมากละทิ้งการฝึกฝนทางการแพทย์เพื่อให้กำเนิดและเลี้ยงดูลูก [ที่ Tokyo Medical University] พวกเขามาถึงความเข้าใจโดยปริยายว่า [นำคนสู่มหาวิทยาลัยมากขึ้น] คุณสามารถแก้ปัญหาการขาดแคลนแพทย์ได้” แหล่งข่าวกล่าว ความเป็นผู้นำในปัจจุบันของมหาวิทยาลัยได้สัญญาไว้แล้วว่าจะดำเนินการตรวจสอบภายในและทำความเข้าใจกับสถานการณ์
การสอบที่ Tokyo Medical University ประกอบด้วยสองขั้นตอน: การสอบข้อเขียนและการสัมภาษณ์ (เรียงความสั้น ๆ ) ซึ่งอนุญาตให้เฉพาะผู้สมัครที่มีคะแนนสอบผ่านเท่านั้น จากข้อมูลจากแหล่งข้อมูลพบว่าการลดเกรดของผู้หญิงเกิดขึ้นในระยะแรกดังนั้นจึงแทบเป็นไปไม่ได้เลยที่จะจับมือผู้ตรวจสอบ
ข้อเท็จจริงเกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติทางเพศได้กลายเป็นที่รู้กันแล้วในตอนนี้ท่ามกลางเรื่องอื้อฉาวที่สำคัญซึ่งบุคคลแรกของมหาวิทยาลัยมีส่วนเกี่ยวข้อง ประธานคณะกรรมการมหาวิทยาลัย Masahiko Usui และอธิการบดีมหาวิทยาลัยมาโมรุซูซูกิ (ทั้งคู่ออกจากตำแหน่งแล้ว) ถูกกล่าวหาว่าติดสินบน Futoshi Sano เจ้าหน้าที่ระดับสูงจากกระทรวงศึกษาธิการของญี่ปุ่น การสืบสวนอ้างว่าอุซุอิและซูซูกิเสนอให้ซาโน่พาลูกชายของเขาไปที่มหาวิทยาลัยหากเจ้าหน้าที่เคาะเงินอุดหนุนเพิ่มเติมจากกระทรวง
ปัญหาการขาดแคลนบุคลากรทางการแพทย์ในญี่ปุ่นนั้นมีอยู่จริงและพวกเขากำลังพูดถึงเรื่องนี้มาเป็นเวลานาน - อย่างน้อยก็ตั้งแต่ต้นยุค 80 จากสถิติพบว่ามีแพทย์เฉลี่ย 2.2 คนต่อประชากร 1,000 คนในประเทศ นี่ไม่เพียงพออีกต่อไปและสถานการณ์ดังกล่าวรุนแรงขึ้นเนื่องจากความจริงที่ว่าญี่ปุ่นตั้งอยู่ในภูมิภาคที่อันตรายจากแผ่นดินไหว (การกำจัดผลที่ตามมาจากภัยพิบัติทางธรรมชาติยังต้องใช้แพทย์มืออาชีพ) และความจริงที่ว่าประชากรของประเทศนั้นมีอายุสูงขึ้นอย่างรวดเร็ว ความกังวลเกี่ยวกับการสร้างโรงเรียนแพทย์ใหม่รัฐบาลญี่ปุ่นได้พบกับการต่อต้านจากสมาคมการแพทย์แห่งชาติ: พวกเขากล่าวว่าปัญหาไม่ได้ขาดแคลนพนักงานเท่าที่สมดุล แน่นอนผู้สำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยการแพทย์ญี่ปุ่นไม่กระตือรือร้นที่จะไปฝึกในที่ที่พวกเขาต้องการมากที่สุด - ในพื้นที่ชนบทที่ยากจน
วลี "แม่ทำงาน" สำหรับผู้หญิงญี่ปุ่นหลายคนฟังดูเหมือนเป็นปฏิปักษ์ต่อกันพวกเขาไม่มีเวลาที่จะรวมเข้าด้วยกัน
อย่างไรก็ตามการถ่ายโอนความผิดสำหรับการขาดแพทย์ให้กับผู้หญิงที่ "บ่อยเกินไปไปลาคลอด" ไม่มีอะไรมากไปกว่าการทดแทนความคิด นายกรัฐมนตรีญี่ปุ่นปัจจุบันชินโซอาเบะได้กล่าวซ้ำ ๆ ว่ารัฐควรสร้างเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยต่อสตรีวัยทำงาน อย่างไรก็ตามในทางปฏิบัติญี่ปุ่นยังคงเป็นประเทศที่การลาคลอดเพื่อผู้หญิงไม่เกี่ยวข้องกับการกลับไปทำงาน วลี "แม่ทำงาน" สำหรับผู้หญิงญี่ปุ่นหลายคนฟังดูเหมือนเป็นปฏิปักษ์ต่อกันพวกเขาไม่มีเวลาที่จะรวมเข้าด้วยกัน ความทุ่มเทของ บริษัท ในญี่ปุ่นนั้นถูกสร้างขึ้นมาเพื่อลัทธิและเป็นที่คาดหวังจากผู้หญิงที่เลือกระหว่างการทำงานและครอบครัวที่เธอเลือกหลัง โดยวิธีการที่มีคำสั่งชายในญี่ปุ่น แต่เกือบจะไม่มีใครใช้พวกเขา: พนักงานกลัวว่าพวกเขาจะไม่ได้รับการเลื่อนตำแหน่งเพราะในสายตาของหัวหน้าของพวกเขาพวกเขาจะดูไม่ขยันพอในคำอื่น ๆ พวกเขาไม่ต้องการทำลายอาชีพของพวกเขา
อดีตพนักงานของสำนักงานกฎหมายกล่าวว่าก่อนเกิดเด็กเธอต้องทำงานมากถึงสามร้อยชั่วโมงต่อเดือน การรวมความรุนแรงดังกล่าวเข้ากับการดูแลเด็กนั้นไม่สมจริงดังนั้นสตรีชาวญี่ปุ่นเจ็ดสิบเปอร์เซ็นต์จึงออกจากงานหลังจากเกิดลูกคนแรก “ Vumenomika” ซึ่งเป็นความหวังของ Abe ไม่ได้เกิดขึ้น: เนื่องจากระดับความไม่เท่าเทียมทางเพศในการจัดอันดับของ World Economic Forum ทำให้ญี่ปุ่นตกอันดับที่ 114 ในปี 2560 สถานะของกิจการนี้บูมเมอแรงทั้งผู้หญิงว่างงานและคนทำงาน ตามที่ทราบกันดีว่าชาวญี่ปุ่นเสียชีวิตในที่ทำงานอย่างแท้จริง:“ caros” ซึ่งก็คือความตายจากการรีไซเคิลได้รับการศึกษามาตั้งแต่ยุคแปดเป็นปรากฏการณ์ทางสังคมที่แยกจากกัน
รากฐานของอคติต่อผู้หญิงที่โตเกียวเมดิคัลมีแนวโน้มว่าจะพบได้ในทัศนคติแบบปรมาจารย์ที่ยังคงแข็งแกร่งในสังคมญี่ปุ่น ผู้หญิงยังคงได้รับตำแหน่งของ“ แม่บ้าน” ชายคนนั้นคือบทบาทของคนหาเลี้ยงครอบครัวซึ่งในทางกลับกันเขาต้องการความทุ่มเทอย่างไม่ จำกัด กับ บริษัท ที่เขาทำงานอยู่ บทบาทของเพศสภาพได้รับการจัดตั้งแม้ในระดับภาษา: การอ้างอิง "สามี" ในภาษาญี่ปุ่นมีความหมายเหมือนกันกับคำว่า "เจ้านาย", "ภรรยา" ในการแปลตามตัวอักษร - "คนที่อยู่ที่บ้าน" บรรทัดฐานที่จัดตั้งขึ้นนั้นแสดงให้เห็นอย่างชัดเจนจากตัวเลข: ในปี 2007 คนญี่ปุ่นใช้เวลาเพียงครึ่งชั่วโมงในการทำงานบ้านและดูแลเด็กหรือญาติผู้สูงอายุ
ไม่ชัดเจนว่าสังคมญี่ปุ่นจะตอบสนองต่อเรื่องอื้อฉาวอย่างไร มันไม่น่าจะเป็นจุดเปลี่ยนสำหรับการเคลื่อนไหวในท้องถิ่นเพื่อความเท่าเทียมทางเพศ - เพียงเพราะเขามีเหตุผลเพียงพอที่จะเริ่มพูดแคมเปญ #MeToo ขนาดใหญ่ที่เกิดขึ้นเมื่อเร็ว ๆ นี้ในประเทศเพื่อนบ้านเกาหลี ไม่ว่าในกรณีใดการแก้ปัญหาหนึ่ง (การขาดแพทย์ฝึกหัด) ทำให้รุนแรงขึ้นอีกประการหนึ่ง (ความไม่เท่าเทียมทางเพศ) ไม่ใช่วิธีที่ดีที่สุดในการแก้ปัญหาอย่างน้อยหนึ่งอย่าง
ปก: xjrshimada - stock.adobe.com